行政能力测验是公务员录用考试中的核心科目，主要考察应试者的综合能力。根据搜索结果，其内容结构如下：

一、主要考试模块

常识判断

考测政治、经济、法律、历史、文化、科技、地理等多领域的基础知识，重点在于国情社情分析和综合管理素质。

言语理解与表达

评估语言文字综合分析能力，包括理解材料、归纳主旨、推断隐含信息、准确表达观点等，题型涵盖阅读理解、成语填空等。

数量关系

主要考察数学运算和数据分析能力，涉及数字推理、数学运算等，题型难度通常为小学至高中水平。

判断推理

包括图形推理、定义判断、类比推理和逻辑判断，测试分析问题、归纳总结及逻辑思维能力。

资料分析

通过统计图表、文字材料等综合信息，要求快速筛选有效数据并进行分析加工，强调信息敏感度和决策能力。

二、其他注意事项

考试形式：

采用闭卷考试，行政职业能力测验限时120分钟，满分100分；申论为主观题，限时150分钟，满分100分。

题量分布：常识判断25题（21.74%）、言语理解25题（21.74%）、数量关系15题（13.04%）、判断推理20题（28.57%）、资料分析15题（13.04%）。

备考建议：需系统学习各模块知识，通过历年真题训练解题技巧，尤其要提升资料分析的速读能力和逻辑推理的严谨性。

以上内容综合了公务员考试大纲及权威机构解析，涵盖行政能力测验的核心要素。