银行考试主要 属于企业招聘考试，而非公务员考试。具体来说，银行招聘考试是银行为了选拔符合岗位要求的候选人而进行的考试，通常包括笔试和面试两个环节。笔试内容可能涉及语文、数学、英语、综合等多个科目，而面试则侧重于评估应聘者的综合素质、专业知识和沟通能力等。

此外，银行从业考试也是一种水平评价类考试，旨在为银行业金融机构从事前、中、后台业务及管理工作的专业技术人员提供相应的职业资格证书。该考试包括初级资格和中级资格考试两种，由中国银行业从业人员资格认证办公室负责组织和实施。

因此，银行考试与公务员考试的性质不同，前者是企业行为，后者是选拔国家机关工作人员的考试。