综合A类考试大纲是针对事业单位管理岗位公开招聘工作人员而设置的考试科目体系，主要包含以下公共科目及内容：

一、考试科目构成

《职业能力倾向测验》

- 考试内容：

涵盖常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理和资料分析等模块，主要测查应试人员从事管理岗位所需的基本素质和能力要素。

- 考试形式：客观化纸笔考试，分为常识判断（90分钟，150分）、言语理解与表达（90分钟，150分）、数量关系（60分钟，150分）、判断推理（60分钟，150分）、资料分析（60分钟，150分）。

《综合应用能力》

- 考试内容：

以案例分析、公文写作、材料处理为主，重点考查应试人员分析问题、解决问题、文字表达及管理能力。

- 考试形式：客观化纸笔考试，考试时间为120分钟，满分150分。

二、考试目标与适用岗位

目标：通过考试选拔具备综合素质和管理能力的人才，提升公务员队伍专业素质，促进公平公正的选拔机制。

适用岗位：主要适用于事业单位中以行政性、事务性和业务管理为主的岗位，如综合管理、行政管理等。

三、其他说明

考试时间与分值：两科均采用闭卷考试形式，具体分值分配以当年最新考纲为准。

备考建议：考生需系统学习教材，结合历年真题进行练习，注重知识面广度和实际应用能力的提升。

以上信息综合了多个权威来源，考生可参考等官方文件获取最新考纲细节。