军属随军就业考试的内容根据报考岗位类型有所不同，主要分为以下几种情况：

一、随军家属专项招聘

军队文职人员

部队文职岗位会优先考虑随军家属，并可能提供定向招考、放宽学历条件等优待政策。

地方事业单位/国有企业

部分省份（如辽宁盘锦、湖北随州随县、湖北枣阳等）会定向招聘随军家属，部分岗位提供笔试题库或高频考点解析。

二、普通公务员考试

考试科目

统一为《行政职业能力测试》和《申论》两门科目，与普通公务员考试科目一致。

考试内容结构

- 行政职业能力测试：

包含数量关系、判断推理、资料分析、言语理解与表达、公共基础知识等5个模块。

- 申论：主要考察综合分析问题、提出解决方案等能力，需结合给定材料作答。

三、其他注意事项

地域差异：不同省份的考试内容可能存在差异，例如北京、湖北、黑龙江等省份有专门的考试范围。

加分政策：部分岗位可能根据军龄、职务、立功表现等给予积分加分。

建议报考前咨询所在单位的人事部门或当地公务员考试机构，以获取最新、最准确的考试信息。