发放考试奖励金信息的一般流程如下：

申请阶段

员工：在获得优异成绩后，需在考试成绩公布后的三个工作日内向所在部门主管提出申请。申请中需提供员工个人信息、获奖情况、奖励金额等，并提交考试成绩单作为证明。

考生：在高考成绩公布后，关注所在省级教育部门或学校的相关通知，了解领取方式和所需材料。准备有效身份证明证件（如身份证、户口本复印件）、录取通知书、高考成绩单等材料，并填写申请表格。

审核阶段

部门主管：在收到员工申请后的三个工作日内，需对其提交的申请进行审批，并填写相关审批意见。审批通过后，将申请转交至人力资源部。

相关部门：对考生提交的材料进行审核和核实，确定是否符合领取奖励的条件。

审批阶段

人力资源部：在收到部门主管提交的审批申请后的五个工作日内，将最终审批结果告知员工。

财务处：审核无异议后，学校财务处负责发放奖金和荣誉证书。

发放阶段

银行转账：奖励将以公司内部账户转账的形式进行发放，员工需在收到通知后的七个工作日内填写自己的银行账户信息，并提交相关证明材料。奖励发放的时间将会在人力资源部最终审批通过并验证银行账户信息后的十个工作日内完成。

其他方式：有些情况下，奖励金可能会直接发放到考生的银行账户，或者通过现金支票、电汇等方式发放，考生需要提供相应的联系方式和邮寄地址。

领取阶段

员工：在收到通知后，按照规定的日期和时间前往领取奖励金。

考生：根据通知要求，携带相关证件到学校或指定地点进行领取，或者等待奖励金直接发放到银行账户。

建议

及时关注通知：无论是员工还是考生，都应及时关注所在部门或学校的通知，了解奖励金的具体发放流程和要求。

准备齐全材料：在申请奖励金时，务必准备齐全所有要求的材料，以免影响发放进度。

确认银行账户信息：在申请奖励金时，务必确认银行账户信息准确无误，以便奖励金能够及时发放。

保持沟通：在申请和发放过程中，保持与相关部门的沟通，及时解决可能出现的问题。