文字综合岗考试的内容通常包括以下几个方面：

公共基础知识

包括政治、法律、经济、时事政治、公文等方面的知识，是事业单位工作人员必备的常识。

行政职业能力测试

涉及数量关系、言语理解与表达、判断推理和资料分析等内容。

写作能力

需要考生具备较强的文字功底，能够撰写各类公文，如报告、总结、通知等。

阅读理解能力

测试考生理解和分析给定材料的能力，包括案例分析、观点归纳等题型。

职业能力

考查考生在行政或后勤等岗位上的实际操作能力，如文件管理、资料撰写等。

综合素质

包括逻辑思维能力、语言表达能力等，通过完形填空、短文改错、翻译等题型进行考查。

面试

采取结构化面试形式，主要考查考生的语言表达能力、逻辑思维能力和文字表达能力。

专业能力测试

评估报名人员的综合文稿起草水平以及分析和解决实际问题的能力。

综合分析能力

测试考生对给定材料的阅读理解能力、文字表达能力、综合分析能力和问题解决能力。

应变能力

面试环节主要测试应聘者履行岗位职责所要求的沟通能力、逻辑思维、应变能力以及专业素养等。

具体的考试内容可能会根据不同的招考单位和岗位有所差异，建议关注相关招考公告或咨询招考单位获取最准确的信息。