普通人报考公务员时，可以考虑以下方面：

岗位选择

热门与冷门岗位：热门岗位竞争激烈，而冷门岗位相对较少人报考，可以考虑报考“三不限”岗位（不限专业、不限户籍、不限政治面貌）。

部门选择：根据自己的职业规划选择合适的部门，例如国税局、地税局、财政局等，这些部门通常福利好且稳定。

招录人数：优先报考招录人数较多的岗位，这样进入面试的机会更大。

专业与学历

专业要求：了解自己的专业在哪些部门有需求，尽量选择与自己专业相关的岗位。

学历要求：注意各个岗位的学历要求，如本科、硕士或博士等，确保自己符合报考条件。

报考条件

户籍与生源地：部分岗位仅限本地户籍或应届生报考，需仔细阅读职位表。

基层工作经历：有些岗位要求具备基层工作经历，可以考虑先参加“三支一扶”等基层项目，积累经验后再报考。

其他限制条件：如政治面貌、英语水平等，选择符合自己条件的岗位以降低竞争压力。

考试准备

行测与申论：公务员考试包括《行政职业能力测验》和《申论》，涉及行政管理、法律法规、政治理论、语言理解、综合分析等众多领域知识，需要提前准备。

答题技巧：掌握一些答题技巧和方法，如快速解题、合理安排时间等，提高应试能力。

报名策略

报名时间：关注官方发布的报名时间，避免错过报名。

报名人数观察：在报名前几天通过官方数据观察哪些岗位报名人数较少，优先选择这些岗位报考。

通过以上策略，普通人可以提高报考公务员的成功率。建议结合自身实际情况，谨慎选择岗位，并提前充分准备考试。