深圳编外考试根据招聘岗位类型不同，主要分为以下几类：

一、教师编外招聘

普通教师招聘

面向社会招聘非在编教师，需通过《综合基础知识》和《教学设计》等科目考试，部分岗位可能要求面试和试讲。

赴外招聘

部分区（如龙岗、宝安、福田等）为方便考生参加考试，会在武汉、上海等城市设立考点，通常每年9-12月或3-5月开展。这类招聘一般无笔试（个别面试后有笔试）。

二、行政事业单位编外招聘

综合类岗位

考试内容通常包括《综合基础知识》（含时政、法律、经济等）和《职业能力倾向测验》（客观题），部分岗位可能增加面试或实际操作环节。

专业技术类岗位

侧重专业知识测试，可能包含专业实务、案例分析等，部分技术岗位需完成项目开发或模拟操作。

三、其他注意事项

考试形式：

多数编外考试采用“在线笔试+现场面试”模式，部分岗位可能仅含面试或无笔试。

备考建议：需关注深圳市人力资源和社会保障局官网或各区人事考试网，及时获取最新招聘公告和考情信息。

以上信息综合了近年深圳编外招聘的常见形式和内容，具体以实际招聘公告为准。