《行测》和《申论》是公务员录用考试中的核心公共科目，具体特点如下：

一、行测（行政职业能力测验）

考试性质

行测是公务员录用考试的客观性科目，通过标准化纸笔测试考察考生的基本素质和能力，属于“心理潜能测试”。

主要内容

包含5类题型，涵盖：

- 言语理解与表达：

考察语文基础与逻辑推理能力；

- 数量关系：涉及数学计算与数据分析；

- 判断推理：包括图形推理、逻辑判断、类比推理等；

- 资料分析：需要处理表格数据与统计信息；

- 常识判断：涵盖法律、政治、经济、科技等领域的基础知识。

考试形式

- 时间限制：

120分钟内完成120-135题，满分150分；

- 题型特点：注重快速阅读与计算能力，强调解题技巧。

二、申论

考试性质

申论是主观性科目，模拟公务员日常工作，要求考生根据给定材料进行分析、提出解决方案并撰写公文。

主要内容

- 阅读理解：

概括材料主旨，提炼关键信息；

- 综合分析：分析问题根源，提出针对性建议；

- 提出对策：针对材料中的问题设计可行方案；

- 文字表达：撰写结构清晰、逻辑严谨的议论文或应用文。

考试形式

- 时间限制：

150分钟内完成200字左右作文，满分150分；

- 材料范围：通常围绕社会热点、政策解读等主题。

三、考试意义

行测：评估考生的基础能力与应试技巧，是公务员选拔的重要参考；

申论：考察考生的实际工作能力，如分析问题、解决问题及文字表达能力。

备考建议：需系统学习教材，结合真题练习，提升答题速度与准确性。