聊城教师在编考试的内容根据招聘岗位类型有所不同，主要分为以下两种情况：

一、编制教师招聘考试（普通教师岗）

笔试科目

- 教育综合知识（30%）：涵盖教育学、心理学、教师职业道德等基础理论。

- 学科专业知识（70%）：根据报考学科要求，测试学科素养和教学应用能力。

面试要求

- 需进行 试讲或说课，部分岗位（如音体美、幼儿教师）可能增加技能测试。

二、事业单位D类（教育类）考试

笔试科目

- 《职业能力倾向测验（D类）》：

测试教育综合能力。

- 《综合应用能力（D类）》：侧重教育实践问题解决能力。

补充说明

考试形式：均采取统一考试、统一标准、统一阅卷。

成绩要求：设定最低合格分数线，由聊城市教育和体育局根据岗位需求确定。

备考建议：需同时准备教育理论、学科知识及教学技能，建议参考《教育综合知识》等官方教材。

以上信息综合了近年聊城教师招聘的官方考纲及华图教育等机构解析。