制定小孩考试奖惩制度时，应遵循以下几个原则和建议：

共同商讨：

设立奖励和惩罚制度前，家长应与孩子共同商讨，确保目标一致，帮助孩子养成好的学习习惯并提高学习成绩。

明确目的：

奖励和惩罚的目的是帮助孩子明辨是非，树立规则意识，明确哪些事情可以做、哪些事情不能做。

合理标准：

制定明确的奖惩标准，并让孩子知晓，避免孩子受到奖惩时感到不知所以。

情感支持：

在设定奖励和惩罚时，家长应给予孩子情感上的支持和鼓励，帮助他们更好地实施计划。

以身作则：

家长要以身作则，运用坚强的意志贯彻执行奖励和惩罚机制。

公平公正：

对同一件事情的奖惩，在家庭中要做到标准统一，对所有家庭成员一视同仁。

适当奖励：

奖励应适度，避免太频繁或太大量，以免引导孩子为了得到奖励而学习，不能产生真正的动力。

明确原因：

在实施奖惩时，家长应讲明奖励的原因及意义，以及惩罚的目的和作用，避免随意决定或发泄情绪。

关注进步：

除了成绩，也应关注孩子的进步和努力，给予适当的鼓励和奖励。

结合实际情况：

奖惩措施应根据孩子的年龄特点和心理需求恰当使用，契合孩子的身心发展。

奖励机制：

成绩优异奖：

对于考试成绩在班级或年级排名前10%的学生，给予物质奖励如学习用品、图书券或小额奖学金。

进步鼓励奖：

对于考试成绩比上一次考试提升显著的学生，给予鼓励性质的奖励如荣誉证书、表扬信等。

全勤奖：

对于学期内无缺勤、迟到早退记录的学生，颁发全勤奖，以鼓励其良好的学习态度。

优秀作业奖：

对于作业完成质量高、按时提交的学生，定期给予奖励如额外的课外阅读时间或参与兴趣小组的机会。

学习态度奖励：

如每天按时完成作业、保持课堂笔记完整、保持书包整洁等，可获得积分，积分可用于兑换奖品。

惩罚机制：

成绩下降警示：

对于考试成绩较之前有明显下降的学生，进行警示谈话，了解原因并制定改进计划。

额外作业：

对于成绩排名在后20%的学生，要求完成额外作业。

取消娱乐活动：

对于成绩退步明显的学生，取消一周的娱乐活动。

警告：

对于成绩明显下滑的学生，进行个别辅导并记录，给予一次警告。

缺勤惩罚：

对于无故缺勤的学生，需补交缺勤说明，并在家长会上进行通报。

通过以上奖惩制度，可以有效地激励孩子努力学习，培养良好的学习习惯，同时也能帮助孩子树立正确的价值观和行为规范。