中山教师入编考试的一般流程如下：

报名

教师需要符合一定的条件，包括具备相应的教师资格证书，并在中山市教育系统连续工作满一定年限。

报名通常采取网络报名的方式，教师需要登录中山市教育和体育局指定的招聘系统或电子邮箱进行网上报名，并上传所需的报名材料，如个人简历、教师资格证等。

报名成功后，招聘单位会对报名者进行资格审核，审核通过者需要携带相关资料原件及复印件进行现场资格审核确认。

笔试

笔试主要考察教师的基础知识和专业素养，可能包括教育知识、教学能力、教育法律法规等方面的考核。

笔试结束后，根据考试成绩和面试表现，对考生进行评分和排名。成绩优秀的考生排名靠前，有较大的机会进入编制。

面试

面试主要考察教师的教学能力、沟通能力和组织管理能力等。

面试可能采用授课和答辩的形式，信息技术岗位可能还包括专业技能测试。

考察

面试合格的教师将进行考察，包括个人品德、工作经历、教学实践等方面。

入编公示

考察合格的教师将进行入编公示，公示期间，任何单位和个人均有权对入编人员进行监督和检举。

入编审批

公示期满后，经过审批程序，符合入编条件的教师将获得中山市教师编制的资格，并正式成为编制教师。

入编培训

教师入编后，还需要参加相应的入编培训，培训内容主要包括岗位职责、教育法律法规等方面的知识，以帮助教师更好地适应正式编制的要求。

建议教师在报名前仔细阅读中山市教育和体育局发布的招聘公告，了解具体的报名流程、条件和要求，确保自己符合报考条件，并提前准备好所需的报名材料。