委培考试，即 委托培养考试，是指 某个单位委托另一个单位对人员进行定向培养，以满足特定专业人才的培养需求。被录取的研究生分为国家计划内和国家计划外之分，其中国家计划内的委培生在学习期间由国家拨款培养，而国家计划外的委培生培养经费则由委培单位负担。

委培考试的主要特点包括：

定向性质：

委培研究生属于定向培养，被录取的研究生在入学前需与用人单位和学校签订委培协议。

经费来源：

委培研究生的培养经费通常由委托单位（即用人单位）提供。

毕业后工作：

委培研究生毕业后需按照合同规定回到委托单位工作。

合同管理：

委培研究生需签订委托培养合同，并办理公证手续，以确保合同的严肃性。

委培考试通常涉及以下几个步骤和要素：

需求分析：

组织确定需要培养的人才类型和专业方向。

合作洽谈：

组织与教育机构就培训内容、方式、时间等进行协商，并达成合作协议。

选拔学员：

组织从内部选拔或对外招聘具有潜力的学员作为委培生。

培训实施：

教育机构按照协议对委培生进行专业培训和教育。

委培考试适用于有工作单位的考生，单位通常会委派考生参加研究生考试，并在考生考上后帮助其支付学费和提供工资，考生毕业后需回到原单位工作。

总的来说，委培考试是一种针对特定单位需求而设立的研究生培养方式，通过定向培养和合同管理，确保培养出的研究生能够满足委托单位的专业人才需求。