关于富士康招聘考试需要携带的证件，综合不同地区和岗位要求，整理如下：

一、必备证件

身份证

必须携带本人身份证原件及复印件，部分岗位可能要求第二代身份证。

照片

- 规格：

一寸免冠彩照2张，部分岗位可能要求6份复印件。

- 更新要求：需与身份证保持有效期一致，部分岗位要求近3个月内的证件。

学历证明

- 中专、技校或职高毕业生需提供毕业证原件及复印件，部分岗位需提供学信网查询结果截屏。

二、其他注意事项

健康与体检

部分岗位需提前预约体检（如深圳富士康要求50元体检费），需携带身份证、照片及缴费凭证。

禁止携带物品

- 电子设备（如U盘、手机、相机等）及存储设备禁止带入厂区。

- 服装需得体，建议穿着整洁的衣物。

其他材料

- 若有工作经历，可携带前一份劳动合同及五险一金缴费证明。

- 培训期间需携带银行卡（仅限指定四家银行）、学习用品及防护用品。

三、注意事项

年龄与资质：

需符合岗位年龄要求（如18-40周岁），并满足身高、视力、健康等基本条件。

地区差异：不同分支机构可能略有差异，建议提前电话咨询确认。

建议以富士康官方通知为准，若材料不齐全可能影响入职流程。