事业单位考试的内容主要包括以下几类题目：

职业能力倾向测验

常识判断：涉及政治、经济、法律、管理、人文、科技等方面的常识。

言语理解与表达：测试理解语句之间的逻辑关系，准确遣词用字，表达观点。

数量关系：主要涉及数据关系的分析、运算和推断等。

判断推理：包括图形推理、定义判断、类比推理、逻辑判断等。

资料分析：资料通常以统计性的图表和文字材料等形式呈现。

综合应用能力

主观题：主要测试考生的综合分析、问题解决能力以及文字表达能力。包括材料分析、材料概括、应用文写作等题型。

案例分析：涉及事业单位管理岗位典型的工作任务，以案例分析（观点归纳等）形式考查。

公文写作：测试信函、通知等公文写作能力。

公共基础知识

选择题：包括单选题、多选题、判断题等。

简答题：测试考生对知识的掌握程度和运用知识分析问题、解决问题的能力。

论述题：要求考生进行深入的分析和论述。

材料写作题：根据给定材料进行写作。

申论

阅读理解：测试考生对给定材料的理解能力。

综合分析：测试考生对材料的综合分析能力。

语言表达：测试考生的语言表达能力。

提出和解决问题能力：测试考生提出和解决实际问题的能力。

时事政治运用能力：测试考生对时事政治的理解和运用能力。

行政管理能力：测试考生的行政管理能力。

专业知识题

根据岗位需求：涉及相关的专业知识，如管理类、计算机类、审计财会类、医疗卫生类等。

其他可能包含的科目

语文、数学、英语等基础学科题目。

特定岗位的专业测试或实际操作环节。

建议考生根据自己报考的岗位类别，有针对性地进行复习，重点掌握各类题型的解题技巧和方法。同时，多做一些模拟试题，提高自己的应试能力。