当兵留队考试内容通常包括以下方面，具体考核项目可能因岗位和军衔不同有所差异：

一、体能考核（必考项目）

基础体能

- 仰卧起坐/俯卧撑/引体向上（男性）/1000米跑（部分岗位可能要求3公里跑）。

- 30米×2蛇形跑、队列动作（停止间/行进间转法）等。

专业体能

- 射击、驾驶、急救等技能的体能测试。

二、技能考核

军事技能

- 步兵：轻武器操作（实弹射击）、战术动作（战斗运动）。

- 车辆驾驶：技术考核、紧急情况处理能力。

岗位相关技能

- 医疗兵：急救技能、医疗设备操作。

- 通信兵：通信设备操作、信号传输。

三、理论考核

军事理论

- 军事知识、战术策略、安全操作规程等。

法规政策

- 相关法律法规、军队规章制度、安全操作规程等。

四、政治考核（部分岗位）

政治思想表现

- 考核应征青年的政治面貌、宗教信仰、婚姻状况、现实表现、奖惩情况等。

家庭成员政治情况

- 主要社会关系成员（如父母、兄弟姐妹）的政治表现。

五、其他考核

面试

- 仪表仪态、口头表达能力、思维能力、团队协作精神等。

民主评议

- 通过无记名投票，由连队军人大会对思想、品德、作风、身心等方面进行评议。

平时表现与训练成绩

- 包括训练量化考核、立功受奖情况、是否担任过班长或参与比武竞赛获奖等。

六、综合评定

排名与分流：

考核成绩综合个人表现、训练成绩、民主评议结果等，按当年军士转改名额择优批准留队。

加分项：部队立功受奖、考取军校或士官学校等可增加转上几率。

以上内容综合了多个来源的考核项目，实际考核中可能根据部队需求调整部分内容。建议考生提前咨询所在单位，了解具体考核细则。