关于文旅局考试的性质，需根据具体岗位类型进行区分，具体说明如下：

一、公务员岗位

岗位性质

文旅局作为政府文化旅游行政管理部门，其公务员岗位属于行政单位编制，录用、晋升、薪酬等均按公务员制度执行。

招聘方式

通过全国统一 公务员考试（国考或省考）竞争，考试内容涵盖行政职业能力测验和申论等科目。

二、事业编制岗位

岗位性质

文旅局下属的旅游事业单位（如文化馆、博物馆、旅行社等）通常为 公共服务类事业单位，属于非行政单位，员工编制为事业编。

岗位差异

- 管理岗位（如科室负责人）可能纳入公务员体系，享受公务员待遇；

- 专业技术岗位（如文化规划师、导游等）则按事业编管理，待遇与公务员存在差异。

三、报考建议

关注招聘公告：

明确岗位性质（公务员/事业编），不同岗位的考试内容（行政职业能力测验/综合应用能力）和录用流程有别；

备考方向：若目标为公务员，需重点复习公务员考试科目；若倾向事业编，可关注事业单位专项招聘公告。

综上，文旅局考试类型需结合具体岗位性质判断，建议考生仔细阅读招聘信息中的岗位描述。