普宁教育考试范围根据招聘岗位类型和年份有所不同，主要分为以下几种情况：

一、教师岗位考试范围

主观题+客观题结合

普宁教师招聘的笔试通常采用“主观题+客观题”结构，其中主观题为教育综合知识（如教育学、心理学、教育法规等），客观题为学科专业知识。

学科专业知识

部分岗位（如普通教师）需考察所教学科的专业知识，例如数学教师需考数学专业知识，语文教师需考语文素养等。

教育综合知识

多数岗位会包含教育综合知识模块，涵盖教育学、心理学、教育法规、教育政策等基础内容，可能结合时政热点。

二、其他岗位类型

卫生保健人员：

主要考察卫生保健相关知识，如卫生法规、疾病预防等。

财务人员：侧重财务基础知识、财务法规等。

三、备考建议

1. 以官方发布的《考试大纲》为准，结合近3年真题进行备考；

2. 注意区分普宁与揭西、惠来等地区的考试差异，部分地区仅考客观题；

3. 熟悉普宁教师招聘的流程，如综合总分计算规则、面试形式及合格分数线等。

建议考生及时关注普宁市人力资源和社会保障局或教育局官网，获取最新考试通知和详细大纲。