士官考试面试主要考察以下几个方面：

综合素质：

包括个人品质、组织纪律观念、工作态度等方面。

语言表达：

考察应聘者的语言表达能力、形象气质、沟通能力和反应能力。

军事理论知识和技能：

评估应聘者的军事素质和技能水平。

体能：

测试应聘者的身体素质和体能水平，如引体向上、仰卧起坐、立定跳远等项目。

适应能力：

评估应聘者是否具备适应部队生活的能力。

专业问题：

有时会涉及与所报考士官岗位相关的专业知识问题。

政治觉悟：

考察应聘者的政治思想、品德素质、组织纪律等方面的表现。

建议考生提前了解具体考试大纲和要求，有针对性地进行复习和准备，以便在面试中展现出最佳状态。