政府基层的考试主要包括以下几种：

大学生村官考试

针对具有大专以上学历的应届生或往届生，担任村党委支部书记、村委会主任助理或其他村“两委”职务。

通常为现场报名，携带相关资料。

有两年大学生村官经历的可报考选调生。

乡镇公务员考试

面向基层服务项目的高校毕业生、乡镇后勤事业编制在编在岗人员和优秀干部。

招考对象包括“三支一扶”计划、“一村一名大学生工程”和“教师特设岗位计划”高校毕业生等。

选调生考试

各组织各部门向各高校选调品学兼优的大学生向基层工作。

选调生是各级领导干部后备选人和重点培养对象。

事业单位考试

包括县级以上党政机关、党委、政府直属事业单位和人民团体的考试。

考试内容涵盖职业能力倾向测验、公共基础知识、行政管理知识、社区服务与管理知识、英语语言能力、专业知识测试和综合素质测试等。

基层服务考试

通常包括职业能力倾向测验、公共基础知识、行政管理知识、社区服务与管理知识、英语语言能力、专业知识测试和综合素质测试等。

军队文职考试

笔试分为公共科目和专业科目，专业科目包括哲学、经济学、法学、管理学等。

考试对象仅限应届大学生。

辅警考试

难度相对较低，部分地区可能没有笔试。

大专层次的学生即可报考，但考上后没有正式警的编制。

省考乡镇基层考试

笔试内容包括公共科目（如《行政职业能力测验》和《申论》）和专业科目（如《公共基础知识》、《综合知识测试》和《农业农村知识》）。

部分省市可能加考专业科目。

其他基层岗位考试

如“一村一大（含党建指导员）”、“特岗教师”、“支医”等，考试科目包括职业能力倾向测验、公共基础知识和专业知识等。

这些考试旨在选拔和培养适合基层工作的人才，涵盖了不同的职业路径和发展方向。建议根据个人学历、专业背景和职业规划选择合适的考试进行报考。