技能考试是一种 评估个人在特定职业技能或知识水平方面的考核测试，主要目的是衡量考生在实际操作能力或理论知识掌握程度。这种考试通常由专业机构或政府部门组织，用于认证个人的专业资格，或作为就业、晋升的依据。

技能考试的特点包括：

考核内容：

侧重于实际操作能力和技术理论知识的考核。

考试形式：

可能包括笔试、机试、实践操作、技能展示等多种方式。

目的：

用于职业资格认证、技术等级鉴定、专业技能竞赛等。

在军队文职技能岗位中，技能考试包括理论考试和技能考核两部分的考核，且满分均为100分。理论考试包括政治理论和专业知识两部分；技能考核包括操作技能和综合素质两部分。总成绩由理论考试成绩（含政策加分）*40% + 技能考核成绩*60%构成。

此外，技能考试还可能包括新增的职种，如摄影师、咖啡师、美容师、调饮师等，这些职业与日常生活紧密相关，并且成为职场新星培养的沃土。

建议考生根据报考岗位的招考公告仔细查看考核内容和考试占比，以便更好地准备和应对技能考试。