要通过正高职称考试，可以遵循以下步骤和建议：

选择合适的申报方向

根据自己的专业背景和工作经历，选择最适合自己的申报方向，如教授、研究员、工程师等。不同的方向有不同的评审标准和要求，选择不符合自己条件的方向可能导致评审失败或延期。

准备充分的申报材料

提交一系列材料，包括个人简历、学历证书、工作证明、科研成果、论文发表、获奖情况等。这些材料要求真实、完整、规范，能够体现出申报人的学术水平和专业能力。

材料要按照规定的格式和顺序排列，避免遗漏或重复。

材料要有权威的证明或公证，如学历证书要有教育部认证，论文发表要有期刊检索或影响因子等。

材料要突出自己的亮点和特色，如科研成果要有创新性和实用性，论文发表要有引用量和影响力等。

注重个人形象和沟通能力

在面试或答辩环节，注重个人形象和仪容仪表，穿着得体、整洁、大方。

注重沟通能力和礼仪礼貌，语言清晰、流畅、得体，态度谦虚、诚恳、自信。

注重专业知识和思维能力，回答问题时要有条理、有逻辑、有依据，遇到难题时要冷静、灵活、创新。

深入研究评审标准与政策

仔细研读人社厅发布的职称评定新规，了解正高职称评审在学术成果、工作业绩、创新能力、职业道德等方面的具体标准和要求。

关注政策的变化趋势，如是否更倾向于某些专业领域、对基层或一线工作经历的重视程度等，根据政策导向调整自己的申报策略和准备方向。

积累高质量的学术与专业成果

在核心期刊或具有较高影响力的学术期刊上发表论文，确保论文的创新性、学术性和规范性。

积极参与国家级、省部级等高级别科研项目，争取担任项目负责人或主要参与者，取得具有实际价值的科研成果。

获取专利与奖项，重视专利的申请，尤其是发明专利的获取，并积极参加各类专业竞赛、评选活动，争取获得相关的奖项和荣誉。

丰富实践经验与业绩

在工作中主动承担具有挑战性的项目和任务，尤其是在行业内具有影响力的大型项目，取得显著的工作业绩。

关注行业内的热点、难点问题，运用自己的专业知识和技能，提出有效的解决方案并付诸实践。

全面发展综合素质

注重团队协作和领导力的培养，树立良好的职业道德形象。

在日常工作中注重学术研究，积极参与科研项目，发表高质量的学术论文和技术报告。

主动承担重大项目和技术难题，锻炼自己的实践能力和解决问题的能力。

充分利用外部资源

告诉身边的同事、朋友、领导自己申报正高级的事情，他们可能会提供一些帮助和信息。

关注职称评审政策，了解评审的具体要求和流程，以便及时做好准备。

模拟考试与复习

多做模拟试题，尤其是历年真题，把握看书的方向，提高应试能力。

对于错题和不确定的题目，要仔细查阅教材和相关资料，加深记忆。

通过以上步骤和建议，可以更好地准备和通过正高职称考试。